上海居转户政策要点解析：年限、社保与职称要求

　　如果你正在通过持有《上海市居住证》的方式规划落户上海，需要同时满足多项条件。根据现行政策，申请居转户需同时符合以下基本要求：

　　一、持有《上海市居住证》累计满7年；

　　二、持证期间按规定参加本市城镇职工社会保险，正常缴费累计满7年；

　　（注：因未正常缴纳而后续补缴的社保，不计入有效缴费年限）

　　三、持证期间依法在本市缴纳个人所得税；

　　四、取得本市中级及以上专业技术职称、专业技术类职业资格证书，或技师（二级）及以上职业资格或技能等级证书，并被现单位真实聘任在相应岗位。

　　关于职称与资格的补充说明：

　　
• 在本市评聘为中级职称或具备技师（国家二级职业资格）的人员，需达到一定的市场化评价标准；
　　
• 持证前在外省市取得的专业技术职称、职业资格或技能等级，可视为等同于本市认可的对应资格；
　　
• 持有注册会计师证书、律师执业证且实际从事相关专业工作的，也可作为申请依据；
　　
• 申请人还需符合国家及本市现行计划生育政策，无刑事犯罪记录等不宜转办常住户口的情形。
　　

　　材料准备方面，个人需提供身份证、户口本（或户籍证明）、婚姻及子女相关材料（如适用）、完整的劳动合同与离职证明、社保及个税缴纳记录、落户地址证明等。若选择落户家庭户，需提供房产证明、产权人户口本及同意入户承诺书；若落户社区公共户，则无需额外提供家属材料。随迁配偶或子女的，需同步提交其身份、户籍及关系证明。

　　用人单位也需配合提供营业执照复印件（加盖公章）、近年纳税情况截图等材料。对于通过职称路径申请的人员，还需提交资格证书、聘任表、岗位说明书及学历证明（如按职称申报）等文件。

　　很多人以为只要住满7年就能申请落户，却忽略了社保必须连续正常缴纳、个税单位需与社保一致、职称必须由现单位真实聘任等关键细节。这些条件环环相扣，任何一项不合规都可能导致材料被退回。凡图人才咨询可为你免费评估当前条件是否满足居转户的完整政策链，包括居住证起始时间核验、社保连续性筛查、职称匹配分析及单位资质预审，帮助识别因断缴、个税不符或聘任不实带来的潜在风险。

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