你的配偶可申请随调、子女可随迁，且近三年薪资水平已达到上海市职工平均工资的2倍以上。你所在的公司属于高新技术企业，且为外企总部，这类单位通常符合上海市重点机构认定标准。

　　关于申请材料，需根据个人实际情况准备相应内容，相关要求可参考上海市社保局官方信息。你已于12月进入公示名单，并顺利取得落户批复。

　　档案方面，需从高中阶段（或同等学历，如中专、职高）起完整建立。若无高中记录，则必须提供中专或职高等同等学历证明，且档案中须包含报到证。学历链条须连贯——例如从中专到大专再到本科，不能出现断层。对于成人教育或自考学历，同样要求具备前置学历基础，且大专毕业时间必须早于本科入学时间；专本套读的情形不符合档案审核要求。

　　全日制学历人员，若持有毕业证、学位证及报到证，且成绩单齐全，一般视为档案完整。成人或自考类学历人员：

　　
• 若为全日制专科毕业，后续取得成人本科毕业证及学位证，需将本科阶段形成的档案材料通过学校寄送至户籍所在地市级人才服务机构归档；
　　
• 若起点为全日制高中或中专，则需自行将成人大专、成人本科的学历及学位证书等材料提交至户籍地市级人才服务机构完成归档。
　　

　　浦东新区要求档案须通过机要渠道转递至上海人才服务中心。无需为此担忧——调档函由社保部门出具，其中已明确注明转递方式，各地社保或人才机构通常会按规范配合办理。

　　档案材料齐备，是整个申请流程的重要基础。凡图咨询可为你免费初步评估当前条件是否满足人才引进落户的完整政策链，包括单位资质、社保基数、岗位匹配度及档案合规性等关键环节，帮助识别潜在风险，理清材料准备要点。

　　不确定你的工作单位是否属于上海市重点机构？凡图咨询可提供免费初步评估，帮你判断是否满足人才引进落户的社保与岗位要求。