留学回国人员来沪工作落户常见问题解答

　　留学生落户上海政策对申请人的学历层次、回国路径、工作单位资质及随迁条件均有明确界定。凡图人才咨询在日常服务中发现，许多申请人因对“直接来沪工作”“学历起点要求”“随迁范围”等细节理解偏差，导致材料准备方向错误。以下结合现行政策，对高频疑问进行梳理。

　　根据现行政策，申请上海户口的留学回国人员须满足境外本科及以上学历要求。仅持有国外专科学历者，不符合留学生落户的基本资格条件。若申请人虽取得博士学位，但此前已在国内获得学士学位或中级职称，并仅在国外进修不足一年，亦不满足“访问学者”类别的认定标准。

　　关于回国与就业路径，政策明确要求留学人员须“直接来沪工作”。这意味着，若你毕业后先在其他城市（如西安）就业，之后再转入上海工作，将不符合“直接来沪”的时间与路径要求。即使当前就职于上海民营企业，该情形仍无法满足申请条件。

　　申请必须由上海的用人单位作为主体发起，个人不能自行提交。单位需与申请人签订一年以上劳动（聘用）合同，并依法为其缴纳社保和个税。尚未落实工作单位的归国博士，即便学历达标，也需先完成就业签约，方可启动落户流程。

　　在材料方面，《留学回国人员证明》已不再作为强制要求，但教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书（即“留服认证”）必不可少。该认证是判断学历层次与境外学习经历真实性的核心依据。

　　随迁政策同样有严格限制。可随归或随迁的子女仅限两类：16周岁以下未成年子女，或16至18周岁仍在普通高中就读的子女。20岁已高中毕业的子女，不符合随迁条件。无论夫妻双方是否均为留学回国人员，在人才引进或留学生落户路径下，均不可将父母作为随迁对象迁入上海户口。

　　很多留学生在申请时才发现，学历是否达标、回国路径是否合规、单位是否具备申报资质、随迁成员是否符合条件，这些要素实际上是环环相扣的。一个环节不匹配，整个申请就可能被退回。凡图人才咨询专注上海落户政策多年，熟悉各类审核逻辑与材料边界，可为你免费提供初步评估，帮助识别院校认定、回国时间计算、单位资质匹配及随迁资格等方面的潜在风险，避免因细节疏漏耽误申请窗口。

　　不确定你的学历背景或回国路径是否符合当前留学生落户要求？凡图咨询提供免费初步评估服务，帮你梳理个人条件与政策条款的适配可能，获取专属落户路径分析。