上海落户政策体系包含多种路径，如留学生落户、应届生直接落户、7年居转户、人才引进、120积分以及亲属投靠等。不同路径对申请人的学历背景、工作单位性质、社保缴纳年限、居住证持有情况及家庭状况等有差异化要求。凡图人才咨询提供全类型上海落户政策咨询服务，可基于你的实际情况，免费评估当前条件是否符合任一政策通道，协助理清材料清单、识别常见退回风险，避免因路径选择偏差或材料准备不合规导致申请延误。

　　根据现行政策，通过“居转户”方式申请上海常住户口，需同时满足以下条件：

　　一、持有上海市居住证满7年；

　　二、按规定缴纳上海市城镇社会保险满7年；

　　三、持证期间依法在本市纳税；

　　四、在本市被评聘为中级及以上专业技术职务，或取得国家二级以上职业资格证书（技师及以上）；

　　五、无违反计划生育政策及违法犯罪记录。

　　居转户实行总量控制，当申请人数超过年度指标时，将按轮候机制处理。近期公示的获批名单中，895人主要来自大型企业、国有企业及科研机构。

　　上海并未实施以积分为核心的“积分落户”制度，而是以条件审核为主。目前所称的“120积分”主要用于子女教育、医保等公共服务权益，并非独立的落户通道。政策明确强调，落户审批始终围绕合法稳定就业、合法稳定住所、社保连续缴纳年限等核心要素展开。

　　很多人一开始并不清楚自己该走哪条路径——是等待7年居转户，还是通过单位申请人才引进？是否具备职称或职业资格？社保基数是否达标？这些条件环环相扣，选错方向可能耗费大量时间却无法推进。凡图咨询长期专注上海落户政策细节，熟悉各类通道的审核逻辑与材料要点，可为你免费提供初步路径匹配评估，从纷繁复杂的政策中梳理出最贴近你现状的可行方案。

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